img-large-1

"Świadomy znaczenia mych słów i odpowiedzialności przed prawem przyrzekam uroczyście ..."

Pobierz PDF

czyli kilka słów na temat należności przysługujących świadkowi w związku ze stawiennictwem do sądu, część I - zwrot kosztów podróży

Rola świadka w polskim procesie cywilnym wiąże się nie tylko z określonymi obowiązkami i powinnościami, ale także z szeregiem uprawnień, które zostały wprost wysłowione w ustawie z dnia 17 listopada 1964 r. Kodeks postępowania cywilnego (dalej jako "k.p.c.") oraz w ustawie z dnia 28 lipca 2005 r. o kosztach sądowych w sprawach cywilnych (dalej jako "u.k.s.c."). Jednym z takich uprawnień jest zwrot kosztów podróży związanych z koniecznością stawiennictwa świadka i udziału w czynnościach procesowych. Podstawową regulacją, która traktuje o ww. uprawnieniu jest m. in. art. 277 k.p.c., zgodnie z którym: "Świadek ma prawo żądać zwrotu wydatków koniecznych, związanych ze stawiennictwem do sądu, a ponadto wynagrodzenia za utratę zarobku. Przewodniczący może przyznać świadkowi zaliczkę na koszty podróży i na utrzymanie w miejscu przesłuchania".

O JAKIEJ PODRÓŻY MOWA?

Zwrot kosztów podróży obejmuje podróż z miejsca zamieszkania do miejsca wykonywania czynności sądowej, przy czym jako miejsce zamieszkania rozumieć należy adres, pod którym świadek faktycznie mieszka. Jednocześnie, przedstawiciele doktryny wskazują, iż punktem początkowym podroży może być np. miejsce pracy, miejsce, w którym świadek prowadzi działalność gospodarczą lub zawodową, albo miejsce, w którym świadek przebywa jedynie chwilowo z usprawiedliwionych życiowych powodów. Podkreślenia wymaga, iż podróżą jest nie tylko podróż z miejsca pobytu świadka do miejsca czynności, ale także podróż powrotna.

JAKIM ŚRODKIEM TRANSPORTU WOLNO ŚWIADKOWI PODRÓŻOWAĆ?

Świadek może podróżować własnym samochodem lub innym odpowiednim środkiem transportu, tj. zbiorowym środkiem transportu. O wyborze środka transportu decyduje świadek - sąd nie jest władny, aby - kierując wezwanie do świadka - określać środek transportu, czy trasę przejazdu.

W JAKIEJ WYSOKOŚCI PRZYSŁUGUJE ŚWIADKOWI ZWROT KOSZTÓW PODRÓŻY?

Zwrot kosztów podróży przysługuje w wysokości rzeczywiście poniesionych, racjonalnych i celowych kosztów przejazdu. Co istotne, zwrot ww. należności na rzecz świadka następuje tylko wtedy, gdy zostały one przez świadka „rzeczywiście poniesione”. Innymi słowy, jeżeli świadek odbywa podróż do miejsca wykonywania czynności oraz podróż powrotną i nie ponosi w związku z tym żadnych wydatków, to nie może ubiegać się o zwrot kosztów podróży.

Górną granicę zwrotu kosztów podróży stanowi wysokość kosztów przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej na obszarze kraju. Wysokość ta uregulowana została w Rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 29 stycznia 2013 r. w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej (dalej jako rozporządzenie z dnia 29 stycznia 2013 r."), które znajduje odpowiednie zastosowanie w odniesieniu do świadka. Zgodnie z treścią wspomnianego rozporządzenia, pracownikowi przysługuje zwrot kosztów przejazdu w wysokości udokumentowanej biletami lub fakturami obejmującymi cenę biletu środka transportu wraz ze związanymi z nimi opłatami dodatkowymi, w tym miejscówkami, z uwzględnieniem posiadanej przez pracownika ulgi na dany środek transportu, bez względu na to, z jakiego tytułu ulga przysługuje.

Rozporządzenie z dnia 29 stycznia 2013 r. odnosi się także do wysokości kosztów podróży samochodem osobowym, motocyklem lub motorowerem niebędącym własnością pracodawcy. W takim przypadku pracownikowi przysługuje zwrot kosztów przejazdu w wysokości stanowiącej iloczyn przejechanych kilometrów przez stawkę za jeden kilometr przebiegu, ustaloną przez pracodawcę, która nie może być wyższa niż określona Rozporządzeniu Ministra Infrastruktury z dnia 25 marca 2002 r. w sprawie warunków ustalania oraz sposobu dokonywania zwrotu kosztów używania do celów służbowych samochodów osobowych, motocykli i motorowerów niebędących własnością pracodawcy (dalej jako "rozporządzenie z dnia 25 marca 2002 r."). Jeżeli mowa o stawkach, to - na podstawie rozporządzenia z dnia 25 marca 2002 r. - nie mogą one być wyższe niż:

1.       0,5214 zł dla samochodu osobowego o pojemności skokowej silnika do 900 cm3,

2.       0,8358 zł dla samochód osobowego o pojemności skokowej silnika powyżej 900 cm3,

3.       0,2302 zł dla motocykla,

4.       0,1382 zł dla motoroweru.

Przepisy rozporządzenia z dnia 29 stycznia 2013 r., a w konsekwencji również rozporządzenia z dnia 25 marca 2002 r. stosujemy odpowiednio w odniesieniu do świadka.

W JAKIM TRYBIE ŚWIADEK MOŻE UZYSKAĆ ZWROT KOSZTÓW?

Należności z tytułu kosztów stawiennictwa przyznaje się na wniosek świadka. Świadek może zgłosić swój wniosek na piśmie albo ustnie do protokołu rozprawy. Sąd tych należności nie zwraca z urzędu.

Co istotne, świadek zobowiązany jest należycie wykazać wysokość kosztów podróży, m.in. poprzez złożenie biletów, rachunków lub faktur.

Jeżeli świadek korzystał z samochodu albo innego własnego środka transportu, koszty podróży świadek może wykazać za pomocą oświadczenia złożonego w formie pisemnej lub ustnej (do protokołu). Oświadczenie świadka winno zawierać przede wszystkim: wysokość rzeczywiście poniesionych kosztów, początek i koniec trasy, przebytą odległość oraz rodzaj pojazdu ze wskazaniem pojemności silnika.

W JAKIM TERMINIE NALEŻY ŚWIADEK MOŻE UBIEGAĆ SIĘ O ZWROT KOSZTÓW PODRÓŻY?

Wniosek o zwrot kosztów podróży świadek powinien złożyć w terminie 3 dni od zakończenia czynności z jego udziałem.

O zwrot kosztów podróży może ubiegać się także osoba towarzysząca świadkowi, który ze względu na stan zdrowia nie mógł sam bez opieki przybyć do sądu.

Poza zwrotem kosztów podróży, świadkowi przysługują również inne należności, które postaram się omówić w kolejnych alertach.

Autor: Nikoletta Waligórska


Powrót do artykułów
Zobacz także:
2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_17
01.04.2020

Aktualizacja - dofinansowanie wynagrodzenia dla pracowników.

W dniu 31 marca 2020 r. została opublikowana ustawa wprowadzającą tarczę antykryzysową, celem złagodzenia skutków pandemii COVID-19. Ustawa weszła w życie z dniem jej ogłoszenia. W zakresie pomocy...

foto1
24.03.2020

PRACA ZDALNA w pigułce (przy uwzględnieniu stanowiska Państwowej Inspekcji Pracy)

wykonywanie pracy zdalnej może zlecić pracodawca – pracownik ma obowiązek respektować polecenie pracodawcy w tym zakresie (odmowa wykonania polecenia pracodawcy,  o ile nie jest ono sprzeczne z...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_2
24.03.2020

Alert HR - urlopy

W uzupełnieniu informacji prawnej z dnia 19 marca 2020 r., odpowiadającej na pytania z obszaru HR w kontekście obecnej sytuacji epidemicznej, przestawiamy poniżej odpowiedzi na pytania szczegółowe,...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_8
27.03.2020

Tarcza antykryzysowa. Dofinansowanie wynagrodzeń.

W ramach tarczy antykryzysowej, celem złagodzenia skutków pandemii koronawirusa, została przewidziana pomoc w formie dofinansowania wynagrodzeń pracowników. Należy mieć na uwadze, że powyższe...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_15
02.04.2020

Tarcza Antykryzysowa: Zmiana warunków zatrudnienia

W ramach proponowanych rozwiązań tzw. Tarcza Antykryzysowa umożliwia pracodawcy: 1. ograniczenie pracownikowi czasu nieprzerwanego odpoczynku wynikającego z Kodeksu pracy, 2. wprowadzenie systemu...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_18
06.04.2020

Tarcza antykryzysowa dla małych przedsiębiorców

MAŁY PRZEDSIĘBIORCA – przedsiębiorca, który w co najmniej w jednym roku z dwóch ostatnich lat obrotowych spełniał łącznie następujące warunki: 1)     zatrudniał średniorocznie mniej niż 50...

2020_01_9_Masiota_Kafelki_11
06.04.2020

Tarcza antykryzysowa dla mikroprzedsiębiorców

MIKROPRZEDSIĘBIORCA – przedsiębiorca, który w co najmniej w jednym roku z dwóch ostatnich lat obrotowych spełniał łącznie następujące warunki: 1)     zatrudniał średniorocznie mniej niż 10...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_6
07.04.2020

Tarcza antykryzysowa dla dużych przedsiębiorców

DUŻY PRZEDSIĘBIORCA – przedsiębiorca, który w co najmniej jednym roku z dwóch ostatnich lat obrotowych spełniał łącznie następującej warunki: a) zatrudniał średniorocznie więcej niż 250 pracowników...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_6
27.04.2020

Tarcza Antykryzysowa 2.0. – Dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników z FGŚP

Komu przysługuje wsparcie: 1.     przedsiębiorcy w rozumieniu przepisu art. 4 ust. 1 lub 2 ustawy z dnia 06 marca 2018 r. – Prawo przedsiębiorców, 2.     organizacji pozarządowej w rozumieniu...

pieniadze euro
28.05.2020

Czy faworyzowanie wierzycieli może być przestępstwem?

COVID-19 ma i pewnie jeszcze przez długi czas będzie miał wpływ na stan finansów wszystkich przedsiębiorców. W dobie kryzysu wielu z nich stanie przed dylematem – w jaki sposób należy spłacać...

auto
01.06.2020

Przewozy pracownicze - kiedy wymagane jest zezwolenie?

Przewozy pracownicze są realizowane przez wielu przedsiębiorców. Zagadnienie to nie jest zupełnie oczywiste i może wiązać się z koniecznością uwzględnienia licznych wymogów stawianych przez...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_8
10.11.2020

Powierzenie pracownikowi innej pracy na podstawie polecenia zmieniającego

Zobowiązaniowy charakter stosunku pracy nie pozwala na dokonywanie jednostronnych zmian w jego treści, a co za tym idzie jednostronnych przekształceń wynikających z niego warunków zatrudnienia....

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_12
14.12.2020

Doręczenia elektroniczne, czy to koniec ery listów poleconych?

Prezydent niedawno podpisał ustawę o doręczeniach elektronicznych, której wejście w życie znacząco zmieni obraz tego, co wiemy o prowadzeniu postępowań przed organami publicznymi – zarówno...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_21
09.01.2021

Szczepienie przeciwko COVID-19 – czy przyszły pracodawca ma prawo wymagać tego od osoby ubiegającej się o zatrudnienie?

Po niemalże roku od wybuchu pandemii i długotrwałym oczekiwaniu na narzędzia do walki z jej skutkami, w krajach całego świata ruszyły szczepienia przeciwko COVID-19. Szczepienia te mają zarówno...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_10
14.06.2021

Wygaśnięcie stosunku pracy z powodu tymczasowego aresztowania pracownika.

Do ustania umowy o pracę łączącej pracodawcę i pracownika może dojść w dwojaki sposób - wskutek jej rozwiązania lub wygaśnięcia. Rozwiązanie umowy o pracę następuje w następstwie...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_8
24.08.2021

Ochrona sygnalisty – jak przygotować się na implementację dyrektywy (EU) 2019/1937

Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (EU) 2019/1937 z dnia 23 października 2019 roku w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii (dalej zwana: „Dyrektywą”) nałożyła nowe...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_4
24.11.2021

Pozwany– ktokolwiek widział? Ktokolwiek wie?

Mijają już dwa lata od wielkiej reformy procedury cywilnej, która miała zrewolucjonizować stan polskiego sądownictwa do tego stopnia, żeby odrodziło się ono niczym feniks z popiołów. Jedną z...

2020_01_9_Masiota_Kafelki_11
03.12.2021

Przedawnienie roszczeń wynikających z umowy międzynarodowego przewozu drogowego towarów a zły zamiar i niedbalstwo przewoźnika

Mało który zleceniodawca i mało który przewoźnik zdaje sobie sprawę z tego, jak krótkie terminy przedawnienia roszczeń przewidują przepisy Konwencji o umowie międzynarodowego przewozu...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_1
01.02.2022

Rekompensata za koszty odzyskiwania należności – źródło szczęścia czy przekleństwo?

Rekompensata za koszty odzyskiwania należności, która została przewidziana w przepisie art. 10 ustawy z dnia 08 marca 2013 r. o przeciwdziałaniu nadmiernym opóźnieniom w transakcjach handlowych...

oryks
12.09.2022

Zeznania świadków w ramach postępowania w sprawach gospodarczych

Postępowanie w sprawach gospodarczych jest postępowaniem odrębnym w rozumieniu przepisów Kodeksu postępowania cywilnego („KPC”) uregulowanym w przepisach art. 4581 – 45813 KPC. Oznacza to, że...

autostrada
23.02.2023

Zatrzymanie prawa jazdy - orzeczenie Trybunału Konstytucyjnego 4/21

W rocznicę wprowadzenia Stanu Wojennego Trybunał Konstytucyjny jednogłośnie ogłosił swoje orzeczenie dotyczące niekonstytucyjności przepisu ustawy o zmianie ustawy – Kodeks karny rozumianego w ten...

foto1
06.06.2023

Praca zdalna wprowadzona do Kodeksu Pracy - co warto wiedzieć?

Z dniem 7 kwietnia 2023 roku weszły w życie przepisy regulujące pracę zdalną, które zostały wprowadzone przez ustawodawcę do Kodeksu pracy. Przepisy te obejmują swoim zakresem prawa i obowiązki...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_11
21.06.2023

Ugoda zdalnie - fakt czy mit?

Pandemia COVID-19 pokazała, iż rozprawa zdalna jest możliwa, a w niektórych sytuacjach konieczna i niezbędna. Nowa rzeczywistość i nowe możliwości rodzą zaś nowe wątpliwości. W ostatnim czasie...

2020_03_30_Masiota_Foto-aktualnosci_500x360_4
10.10.2023

Wierzyciel wierzycielowi nierówny - o zmianie kolejności zaspokajania należności wierzycieli w postępowaniu egzekucyjnym

Z dniem 1 października 2023 roku weszła w życie zmiana przepisu art. 1025 § 1 KPC, określającego kolejność zaspakajania należności wierzycieli w toku egzekucji. Zmianie uległ m. in. pkt 3) ww....

Prawo spółek Masiota adwokat poznań
31.10.2023

Odpowiedzialność członka zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością na tle przepisów prawa

Pełnienie funkcji członka zarządu spółki z ograniczoną odpowiedzialnością wiąże się nie tylko z przywilejami i korzyściami, ale obarczone jest również ogromną odpowiedzialnością za prawidłowe...

Wykorzystujemy pliki cookies do prawidłowego działania strony, aby oferować funkcje społecznościowe, analizować ruch na stronie i prowadzić działania marketingowe.
Czy zgadzasz się na wykorzystanie plików cookies? OK